Più successo grazie alla sicurezza

Le interruzioni causate da infortuni o malattie colpiscono soprattutto le piccole e medie imprese

Una fessura nel soffitto non messa in sicurezza, un’apertura sulla ringhiera o attrezzi sparsi in giro in un cantiere si trasformano rapidamente in un pericolo invisibile. Ma anche i tempi ristretti e i costi elevati, l’imprudenza o la semplice ignoranza celano pericoli per gli utenti e per l’azienda. In teoria, la protezione sul lavoro e della salute a livello europeo sta suscitando un interesse crescente, ma succede lo stesso anche nella pratica? Abbiamo intervistato chi dovrebbe conoscere bene l’argomento.

Con quasi 40 dipendenti, la Metallbau Obersulm GmbH & Co.KG di Heilbronn è una classica PMI. Complessi residenziali, edifici aziendali e impianti pubblici fanno parte del repertorio della rinomata azienda di costruzioni metalliche. Gli infortuni o le interruzioni dovute a malattia dei collaboratori possono colpire duramente le piccole e medie imprese come questa. Infatti, oltre alla compensazione finanziaria è soprattutto la stessa forza lavoro che deve essere sostituita in modo adeguato.

Problemi esistenziali

Poiché il settore edile lamenta come sempre una mancanza di personale specializzato, la situazione può rapidamente portare alla luce problemi esistenziali. Circa il 6 percento del prodotto interno europeo viene meno a causa degli infortuni sul lavoro e delle malattie. «Per fortuna fino a oggi siamo stati risparmiati dagli infortuni più gravi o da gravi malattie dei nostri collaboratori», così Markus Häfele spiega la storia dell’azienda.

Questi dati rispecchiano la tendenza che negli anni passati che ha visto diminuire costantemente il numero di infortuni sul lavoro e di malattie professionali. Tuttavia da un sondaggio UE intersettoriale relativo ai rischi sul luogo di lavoro è emerso che il 15 percento delle aziende che contano tra i 10 e i 50 dipendenti trascura in maniera consistente l’aspetto della protezione sul lavoro.

Gli investimenti nella sicurezza sul lavoro sono duraturi

In Europa sono tantissime le prescrizioni e disposizioni in materia di sicurezza e salute sul posto di lavoro. Non solo, per l’imprenditore nel settore delle costruzioni metalliche Markus Häfele, riuscire a mantenere una visione d’insieme su tutte le leggi e le ordinanze durante la giornata lavorativa è una sfida enorme. «Prima o poi dovremo assumere qualcuno che sia esclusivamente responsabile della sicurezza sul lavoro», scherza. Uno scenario che su una impresa di medie dimensioni con circa 40 dipendenti avrebbe un influsso enorme sull’economia aziendale. Finora è il capo che svolge in prima persona il ruolo di responsabile della protezione sul lavoro e si occupa della valutazione dei rischi, della formazione dei collaboratori e della messa a punto dell’equipaggiamento di protezione personale come calzature, occhiali e caschetto.

In cantiere è il responsabile del montaggio a occuparsi della sicurezza sul lavoro. Per i rischi che riguardano tutte le categorie spesso continua a essere attivo un coordinatore della sicurezza e della salute, incaricato dall’impresa edile. «Chi non dispone delle conoscenze adeguate sul tema della protezione sul lavoro, può chiedere una consulenza specializzata. Noi supportiamo gli imprenditori con varie soluzioni di prevenzione tra le quali ad esempio figura la nostra offerta di seminari» afferma Bernhard Arenz di BG BAU.

I produttori come Hilti forniscono inoltre training specifici sulla sicurezza e corsi di formazione in materia di sicurezza sul lavoro e protezione della salute. Inoltre Hilti offre training su attrezzi, utensili e prodotti che dovrebbero escludere la possibilità di applicazioni errate. Il vantaggio è che «I formatori vengono direttamente nella nostra azienda e tengono il corso sul posto. Tutto questo fa risparmiare tempo e denaro», conclude Markus Häfele.

Tra teoria e pratica

«Attualmente dedichiamo più tempo alla documentazione e alle questioni marginali piuttosto che al lavoro effettivo. Di conseguenza i conti non tornano. E prima di tutto lo si deve comunicare al cliente.»
_{Markus Häfele, Metallbau Obersulm GmbH & Co.KG}

Comunque in cantiere non è tutto una passeggiata, sottolinea l’imprenditore di Obersulm. «In pratica è presente una certa zona grigia nella quale si muovono tutte le categorie di artigiani.» Soprattutto quando i tempi sono ristretti, la protezione sul lavoro spesso viene messa in secondo piano. «Come imprenditore non si riesce a controllare costantemente cosa fa là fuori il collaboratore», dice Häfele.

Bernhard Arenz si appella quindi anche agli stessi utenti: «I dipendenti devono essere sensibilizzati circa i pericoli sul posto di lavoro».  Se le prescrizioni non vengono rispettate meticolosamente, infatti, non solo si possono verificare degli infortuni che incidono poi negativamente sulla produttività, ma si può anche incorrere in sanzioni. Autorità quali la BG BAU o la svizzera Suva eseguono i adeguati controlli, anche se finora sono ancora effettuati in modo discontinuo. Se si verificano infortuni gravi, può configurarsi un reato penale come ad esempio una minaccia per il cantiere. E quindi la procura è costretta a indagare.

Ulteriori sistemi di depolverazione e altre soluzioni di sicurezza come ad esempio l’Active Vibration Reduction (AVR), per la protezione efficace in caso di vibrazioni mano-braccio, sono uno standard per tutti gli attrezzi Hilti.

Il cantiere del futuro

Per i collaboratori di Markus Häfele lo stress fisico causato da carichi pesanti ha un ruolo fondamentale «Prima le lastre di vetro pesavano circa 30 chilogrammi, oggi spesso raggiungono i 120 chilogrammi», afferma Häfele. «Se i nostri collaboratori hanno lavorato per tre giorni di seguito, lamentano dolori alla schiena.» Nelle divisioni speciali di ricerca Hilti ci si confronta anche con problemi come questo. Noi di Hilti siamo consapevoli del fatto che nel cantiere del futuro siano in agguato ulteriori fonti di pericolo.

Ma già oggi la digitalizzazione nel settore edile è destinata a cambiare in modo durevole la sicurezza. Il software Building Information Modeling (BIM) trova già ampia applicazione. Così il cantiere diventa più trasparente e al tempo stesso più sicuro grazie a processi trasversali e a una progettazione che guarda al futuro. Inoltre, anche servizi digitali come Hilti ON!Track contribuiscono alla sicurezza degli utenti.

Con 18 milioni di dipendenti il settore edile è il principale datore di lavoro dell’UE. La parte più consistente è costituita da imprese di medie dimensioni come quella di Markus Häfele. Il proteggere in modo particolare i lavoratori di questo settore è responsabilità di tutti coloro che vi operano, compreso l’utente stesso. «La sicurezza sul lavoro costa innanzitutto denaro», afferma Markus Häfele. «Ma nella in definitiva garantisce anche la produttività nella nostra azienda.»